Comment devenir un entraîneur-chef

Devenir entraîneur-chef est un rêve pour beaucoup de jeunes entraîneurs , mais c'est un processus qui peut prendre de nombreuses années à accomplir. Encadrement tête peut être une expérience stressante encore très satisfaisant . Devenir un entraîneur-chef exige une compréhension approfondie de ce sport que vous entraînez ainsi que des compétences supérieures à la moyenne de la communication . Choses que vous devez
Reprendre
Afficher Instructions
Le 1

Obtenir un poste d' entraîneur adjoint . La meilleure façon de devenir un entraîneur-chef est d'abord de devenir un entraîneur adjoint dans un programme réussi. Lors de l'embauche d'un entraîneur-chef , une organisation voudra un entraîneur qui a été impliqué dans un programme réussi. Comme un entraîneur adjoint , vous apprendrez les différentes procédures et politiques qui sont nécessaires pour devenir un entraîneur-chef .
2

réseau avec les entraîneurs en chef et les directeurs sportifs dans votre région. Le réseautage est la clé pour devenir un entraîneur-chef . Qui vous le savez est aussi important que ce que vous savez . Une institution embauche se sentira plus à l'aise l'embauche d'un entraîneur-chef qu'ils savent déjà . En outre , les entraîneurs en chef actuels peuvent vous tenir au courant des postes vacants tête de coaching dans le domaine .
3

Appliquer pour tout entraîneur-chef des emplois qui vous intéressent. Les plus d'emplois que vous appliquez pour , la meilleure chance vous avez d'obtenir une entrevue . En devenant l'entraîneur-chef , l'expérience d'entrevue est un outil précieux . Être en mesure de s'appuyer sur l'expérience passée au cours du processus d'entrevue vous aidera à être mieux préparés pour la prochaine entrevue . Faire une demande de beaucoup d'emplois d'entraîneur-chef permet également l'embauche de personnel à différents organismes savent que vous êtes sérieux au sujet de devenir un entraîneur-chef . En règle générale, le personnel en charge de l'embauche d' entraîneurs-chefs à différents organismes communiquent entre eux au sujet de leurs recherches de coaching .